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AEROCHEMICA - innovative Aerosoltechnologie - kreative Chemie

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Unternehmensphilosophie

Die Aerochemica Dr. Deppe GmbH produziert für Kunden weltweit Aerosole. Das Produktspektrum reicht von technischen Sprays für die Automobilwirtschaft über Kosmetikprodukte wie Rasierschäumen und Sonnensprays zu Medizinprodukten wie Kältesprays. Seit der Gründung des Unternehmens im Jahr 1986 hat sich die Firmenphilosophie entsprechend der steigenden Verantwortung gegenüber den Kunden und der Umwelt stetig weiterentwickelt.

Das Unternehmen sieht seine Kunden als Mittelpunkt aller Bemühungen. Gemeinsam mit unseren Kunden stellen wir uns den Herausforderungen des nationalen und internationalen Marktes. Partnerschaftlich wollen wir unser Know-how, unsere Produkte und Problemlösungen bei unseren Kunden einbringen, um erfolgreich am Markt aufzutreten. Dabei sollen auch ethische Gesichtspunkte unser Handeln maßgeblich mitbestimmen. Unseren Lieferanten wollen wir ein zuverlässiger und offener, fairer Kunde sein.

Alle Produkte werden nach höchsten Qualitätsstandards hergestellt, so dass die Anforderungen aller Kunden erfüllt werden können. Unsere hohe Produktqualität spiegelt sich in der Zufriedenheit unserer Kunden wider. Sie ist die Voraussetzung für den wirtschaftlichen Erfolg der Aerochemica Dr. Deppe GmbH.

Unter Qualität verstehen wir, dass die zugesagten Produkteigenschaften gesichert erfüllt und Produkte zu vereinbarten Terminen entwickelt und gefertigt werden sowie die Risiken für den Endverbraucher bekannt und minimiert sind. Dies bezieht sich nicht nur auf die Eigenschaften der Produkte, sondern auch auf die gesamte Kundenbetreuung beginnend von der Aquise, über die Angebotserstellung, die Fertigung bis hin zur Auslieferung und Rechnungsstellung.

Wie unsere Kunden sind auch unsere Mitarbeiter für den Erfolg der Aerochemica Dr. Deppe GmbH mitverantwortlich. Wir wollen unseren Mitarbeiter/-Innen einen sicheren Arbeitsplatz bieten, in dessen Umfeld sich jeder mit dem Unternehmen, seiner Arbeit und Verantwortung identifizieren kann und sich dessen bewusst ist und diese Aufgabe auch gerne wahrnimmt.

Alle Mitarbeiter werden in den ständigen Prozess der Qualitätsverbesserung mit einbezogen. Dabei übernimmt die Managementebene die Vorbildfunktion, um alle Mitarbeiter im Prozess der Qualitätsverbesserung zu motivieren. Die Geschäftsleitung schafft die erforderlichen Voraussetzungen und trägt dafür Sorge, dass das Qualitätsmanagementsystem von jedem Mitarbeiter gelebt und bewusst im Arbeitsprozess umgesetzt wird.

Wichtig für unsere Tätigkeiten ist die Zusammenarbeit aller Bereiche des Unternehmens. Alle Mitarbeiter, Führungskräfte und die Geschäftsleitung arbeiten als Team an einer stetigen Verbesserung der Leistungsfähigkeit unseres Unternehmens. Wir gestalten unsere Prozesse unter der Prämisse des optimalen Kundennutzens, analysieren kritische Ereignisse, schaffen Lösungen und stimmen diese mit allen relevanten Stellen ab. Ziel ist immer die höchstmögliche Kundenzufriedenheit, Senkung von Kosten und Schonung der Umwelt.

Durch ein präventives Risikomanagement bieten wir unseren Mitarbeitern und allen Kunden ein Höchstmaß an Sicherheit bei der Herstellung, dem Vertrieb und der Anwendung unserer Produkte. Dies wird unterstützt durch ein zeitgemäßes Gebäudemanagement im Verbund mit den entsprechenden Maschinen, Anlagen und Hygienestandards. Dies geschieht vor dem Hintergrund, die immer knapper werdenden Ressourcen zu schonen und die Umwelt möglichst wenig zu belasten.

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